Ontwikkelprogramma voor middle management
Ben jij de schakel tussen je directeur en de medewerkers
en wil jij werken aan je leiderschaps- en managementkwaliteiten? Als jij tot het middenkader van je bedrijf behoort, dan vervul je een spilfunctie waaraan steeds hogere eisen worden gesteld. Jij bent de cruciale verbinding tussen de directie en de werkvloer en zorgt ervoor dat het beleid wordt uitgevoerd en doelen worden gerealiseerd.
Geeft een boost aan jou en jouw bedrijf
Club College Business Academy zorgt ervoor dat jij zicht krijgt op diverse managementstijlen, kennis van effectieve communicatietechnieken en zorgt ervoor dat jij leiderschap skills gaat ontwikkelen. Zodat je bij klanten, medewerkers én directie echt het verschil maakt.
En dat is precies waar dit ontwikkelprogramma om draait!
Doe mee!
Neem ook deel aan het volgende programma aan de College Business Academy voor Middle Managers. De volgende groep start op 8 maart 2023.
DUO-VOORDEEL
Om leren, ontwikkelen en presteren ook gezellig te maken bieden we voor elke 2e deelnemer van hetzelfde bedrijf een korting van maar liefst 30%! Schrijf je jezelf in met een deelnemer van een ander bedrijf dan ontvang je allebei een korting van 15%!
Schrijf jezelf dus snel in, samen met een collega of iemand buiten je bedrijf. Er is slechts ruimte voor 12 deelnemers per groep dus vol=vol! Zeker weten dat er voor jou en je medewerkers ook een programma bij zit!
DIT ONTWIKKELPROGRAMMA
- is een resultaatgericht ontwikkelprogramma op maat, waarin
we samen gaan werken aan jouw management- en
leiderschapskwaliteiten. Onze aanpak is gericht op een breed
scala aan actuele onderwerpen waar je als middle manager binnen de onderneming mee te maken hebt. We zijn heel
praktijkgericht zodat je er direct mee aan de slag kunt in je job; - is voor managers, operationeel leidinggevenden,
teamleiders, afdelingshoofden en coördinatoren of de
zogenaamde ‘rechterhanden’ van de ondernemers die rechtstreeks te maken
hebben met medewerkers in de operatie; - bouwt voort op jouw ervaring en persoonlijke communicatie voorkeuren die met een persoonlijk profiel zichtbaar worden gemaakt;
- is een ontwikkeltraject waarbij talentontwikkeling, aandacht
en mensgericht sturen de uitgangspunten zijn; - is gevarieerd en afwisselend met direct toepasbare kennis en
een diversiteit aan actiegerichte leermethodieken; - is ook bijzonder geschikt voor doorgroeiende medewerkers
naar een leidinggevende rol; - bestaat uit 8 sessies van 4 uur (dagdeel) in een 3-wekelijkse
frequentie; - heeft tussen de 10 en 12 deelnemers;
- is inclusief sessies op PSV Campus De Herdgang en de PSV
kleedkamer; - beschikt gedurende de duur van het ontwikkelprogramma over een individueel account van GoodHabitz voor ondersteunende online trainingen.
DIT LEVERT HET OP
- Beter en meer inzicht in jezelf en je manier van communiceren
- Je krijgt het vak van managen écht in de vingers
en leert de directie beter te ondersteunen in de bedrijfsvoering
en het bereiken van betere bedrijfsresultaten. - Een persoonlijk ontwikkelplan (POP) en een persoonlijk
actieplan (PAP). - Een persoonlijk profiel.
- Beter en effectiever communiceren en het uitdragen van de
missie, visie, kernwaarden en bedrijfsdoelstellingen in de praktijk - Continu verbeteren van de persoonlijke - en bedrijfsresultaten.
- Sparren met en leren van andere operationeel leidinggevenden.
INVESTERING
- € 1.995,- exclusief btw
- Deze investering is volledig aftrekbaar als bedrijfskosten. In sommige branches kunnen bedrijven de kosten declareren bij een opleidingsfonds.
PLANNING
|
Sessie 1 |
Woensdag 8 maart '23 |
13.00 – 17.00 |
|
Sessie 2 |
Woensdag 29 maart '23 |
13.00 – 17.00 |
|
Sessie 3 |
Woensdag 19 april '23 |
13.00 – 17.00 |
|
Sessie 4 |
Woensdag 10 mei '23 |
13.00 – 17.00 |
|
Sessie 5 |
Woensdag 31 mei '23 |
13.00 – 17.00 |
|
Sessie 6 |
Woensdag 21 juni '23 |
13.00 – 17.00 |
|
Sessie 7 |
Woensdag 12 juli '23 |
13.00 - 17.00 |
| Sessie 8 |
Woensdag 2 augustus '23 |
13.00 - 17.00 |
INHOUD
MODULE 1, PERSOONLIJK LEIDERSCHAP & - EFFECTIVITEIT
- Kick-off, kennismaking en introductie van het programma
- Persoonlijk profiel
- Wie ben ik en waarom doe ik wat ik doe?
- Persoonlijk Leiderschap
- Effectief beïnvloeden
- Persoonlijk ontwikkel- en actieplan (POP/PAP)
MODULE 2, COMMUNICATIE, SAMENWERKING & LEIDERSCHAPSSTIJLEN
- Verbale en non-verbale communicatie
- Communicatiestijlen en gesprekstechnieken
- Samenwerken, teamontwikkeling en leiderschapsstijlen
- HR-cyclus, werkgeluk en medewerkersbeleving
- Coachen, begeleiden en motiveren
MODULE 3, DE ORGANISATIE & CONTINU RESULTATEN
VERBETEREN
- Missie, visie, kernwaarden en strategie in de praktijk
- Organisatie, processen en teamontwikkeling
- Continu Resultaten Verbeteren
- Binden en boeien van medewerkers en klanten, medewerkers- en klantbeleving
EINDPRESENTATIES EN CERTIFICAATUITREIKING
Aanmelden
Wil jij ook uitgedaagd worden en worden wij jouw sparringpartner?
Via onderstaand formulier kun je jezelf en/of je collega's inschrijven voor dit ontwikkelprogramma. Heb je nog vragen neem dan contact op met roel@club-college.nl.